I Общие положения.
1.1 Нарушение пунктов устава, карается выговором/увольнением.
1.2 Каждый сотрудник ФСИН обязан знать устав для повышения своей классификации.
1.3 Устав распространяется на каждого сотрудника ФСИН.
1.4 Незнание устава организации, не освобождает сотрудника от ответственности.
1.5 Каждый сотрудник должен быть ознакомлен с правилами использования волны департамента.
1.6 Каждый сотрудник ФСИН обязан знать тег своей организации и ее иерархию по среди других организаций.
II Общие обязанности сотрудников.
2.1 Каждый сотрудник обязательно должен присутствовать на рабочем месте в рабочей форме с 8:00 до 22:00. При нарушение пункта устава, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение )
Исключение : Перевозка заключенных.
Исключение #2: C 13:00 по 14:00 сотрудники ФСИН имеют право отправиться на обед.
2.2 Каждый сотрудник ФСИН обязан обеспечить безопасное и комфортное пребывание заключенных в тюрьме. При невыполнение, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение )
2.3 Сотрудники ФСИН обязаны контролировать проездной пункт организации. Если сотруднику было указано контролировать пункт и сотрудник проигнорировал, он получает ( Выговор/Уольнение )
2.4 Сотрудники ФСИН должны исполнять ежедневно проводить режим тюрьмы. При игнорирование обязанности, сотрудник получает ( Выговор/Увольнение
2.5 Сотрудникам ФСИН запрещено превышать свои должностные полномочия ( Выговор/Увольнение )
2.6 Сотрудники ФСИН обязаны вести себя адекватно по отношению к заключенным ( Выговор/Увольнение )
2.7 При попытке побега заключённого, сотрудник ФСИН обязан уведомить всех в рацию организации о поимке заключённого в попытке бегства. При игнорирование пункт, сотрудник получает ( Увольнение )
2.8 Сотрудник ФСИН обязан обеспечивать порядок в организации и пресекать любые конфликты. При игнорирование пункта сотрудник получает ( Выговор )
2.9 Во время рабочего дня, сотрудникам запрещено находится в развлекательных местах.
Примечание: Системные мероприятия, Казино, Битвы за контейнеры, СТО, Тюнинг-ателье.
2.10 При несанкционированном проникновение в колонию строгого режима, сотрудник должен попытаться остановить нарушителя. Если нарушитель игнорирует требования, сотрудник имеет право открыть огонь на поражение.
2.11 При попытке побега заключённых, сотрудник ФСИН имеет право открыть огонь на поражение и вызвать доп. подмогу.
2.12 Каждый гражданин должен быть обыскан прежде чем запускать в зону колонии строгого режима. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
Примечание: Проверка должна быть произведена с использованием РП Терминов ( /me - /do ).
2.13 Сотрудники ФСИН имеют право организовывать различные мероприятия заключённым.
Примечание: Заставлять заключённого участвовать в мероприятии - запрещено.
III Правила строя.
3.1 Собирать строй и зазывать его, имеют право сотрудники старшего состава. Если будет зов строя от младшего состава, сотрудник получает ( Выговор )
3.2 Каждый сотрудник обязан явится в строй.
Исключение: Перевозка заключённых.
3.3 Сотрудникам ФСИН запрещено разговаривать в строю без разрешения. При нарушение дисциплины, сотрудник получает ( Выговор )
Примечание: Нужно спросить разрешение у старшего состава ( Разрешите обратиться? )
3.4 Сотрудники ФСИН должны стоять ровно в строю и не совершать каких либо движений. При игнорирование, сотрудник получает ( Выговор ).
3.5 Сотрудники в строю должны стоять с свободными руками. Оружия держать в строю можно только по разрешению организатора строя.
IV Обязанности младшего состава.
4.1 Сотрудники младшего состава обязаны подчиняться сотрудникам выше их по должности. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
4.2 Сотрудники младшего состава обязаны вести себя адекватно в любых ситуациях. При игнорирование пункта, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение ).
4.3 Сотрудники
младшего состава должны общаться с сотрудниками старшего состава на "Вы". При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
4.4 Сотрудникам младшего состава запрещено обманывать сотрудников старшего состава. При обнаружении обмана, сотрудник получает ( Увольнение + ЧС 2 степени ).
4.5 Сотрудникам младшего состава запрещено выпрашивать повышения/намекать на них или выпрашивать организацию строя. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
V Обязанности старшего состава.
5.1 Сотрудники старшего состава обязаны подчиняться подполковнику/полковнику. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
5.2 Сотрудники старшего состава обязаны вести себя адекватно с сотрудниками младшего состава в свободное время. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
5.3 Сотрудникам старшего состава запрещено обманывать подполковника/полковника. При обнаружении обмана, сотрудник получает ( Увольнение + ЧС 2 степени ).
VI Обязанности подполковников.
6.1 Подполковники организации обязаны повышать классификацию сотрудников ( РП составляющие сотрудников ).
6.2 Увольнение сотрудника из старшего состава решается только с полковником организации. Подполковник не имеет право уволить сотрудника старшего состава по своей инициативе. ( Выговор )
Исключение: Подполковники имеют право уволить сотрудника старшего состава при попытке нанесения вреда организации путем выдачи выговоров. ( Видеофиксацию процесса предоставляют полковнику ).
6.3 Подполковнику запрещено выдавать выговора с сокращённый причиной.
Примечание: при выговоре нужно указывать номер статьи.
6.4 Подполковнику запрещено как либо угрожать другим сотрудникам - увольнением, выговором
1.1 Нарушение пунктов устава, карается выговором/увольнением.
1.2 Каждый сотрудник ФСИН обязан знать устав для повышения своей классификации.
1.3 Устав распространяется на каждого сотрудника ФСИН.
1.4 Незнание устава организации, не освобождает сотрудника от ответственности.
1.5 Каждый сотрудник должен быть ознакомлен с правилами использования волны департамента.
1.6 Каждый сотрудник ФСИН обязан знать тег своей организации и ее иерархию по среди других организаций.
II Общие обязанности сотрудников.
2.1 Каждый сотрудник обязательно должен присутствовать на рабочем месте в рабочей форме с 8:00 до 22:00. При нарушение пункта устава, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение )
Исключение : Перевозка заключенных.
Исключение #2: C 13:00 по 14:00 сотрудники ФСИН имеют право отправиться на обед.
2.2 Каждый сотрудник ФСИН обязан обеспечить безопасное и комфортное пребывание заключенных в тюрьме. При невыполнение, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение )
2.3 Сотрудники ФСИН обязаны контролировать проездной пункт организации. Если сотруднику было указано контролировать пункт и сотрудник проигнорировал, он получает ( Выговор/Уольнение )
2.4 Сотрудники ФСИН должны исполнять ежедневно проводить режим тюрьмы. При игнорирование обязанности, сотрудник получает ( Выговор/Увольнение
2.5 Сотрудникам ФСИН запрещено превышать свои должностные полномочия ( Выговор/Увольнение )
2.6 Сотрудники ФСИН обязаны вести себя адекватно по отношению к заключенным ( Выговор/Увольнение )
2.7 При попытке побега заключённого, сотрудник ФСИН обязан уведомить всех в рацию организации о поимке заключённого в попытке бегства. При игнорирование пункт, сотрудник получает ( Увольнение )
2.8 Сотрудник ФСИН обязан обеспечивать порядок в организации и пресекать любые конфликты. При игнорирование пункта сотрудник получает ( Выговор )
2.9 Во время рабочего дня, сотрудникам запрещено находится в развлекательных местах.
Примечание: Системные мероприятия, Казино, Битвы за контейнеры, СТО, Тюнинг-ателье.
2.10 При несанкционированном проникновение в колонию строгого режима, сотрудник должен попытаться остановить нарушителя. Если нарушитель игнорирует требования, сотрудник имеет право открыть огонь на поражение.
2.11 При попытке побега заключённых, сотрудник ФСИН имеет право открыть огонь на поражение и вызвать доп. подмогу.
2.12 Каждый гражданин должен быть обыскан прежде чем запускать в зону колонии строгого режима. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
Примечание: Проверка должна быть произведена с использованием РП Терминов ( /me - /do ).
2.13 Сотрудники ФСИН имеют право организовывать различные мероприятия заключённым.
Примечание: Заставлять заключённого участвовать в мероприятии - запрещено.
III Правила строя.
3.1 Собирать строй и зазывать его, имеют право сотрудники старшего состава. Если будет зов строя от младшего состава, сотрудник получает ( Выговор )
3.2 Каждый сотрудник обязан явится в строй.
Исключение: Перевозка заключённых.
3.3 Сотрудникам ФСИН запрещено разговаривать в строю без разрешения. При нарушение дисциплины, сотрудник получает ( Выговор )
Примечание: Нужно спросить разрешение у старшего состава ( Разрешите обратиться? )
3.4 Сотрудники ФСИН должны стоять ровно в строю и не совершать каких либо движений. При игнорирование, сотрудник получает ( Выговор ).
3.5 Сотрудники в строю должны стоять с свободными руками. Оружия держать в строю можно только по разрешению организатора строя.
IV Обязанности младшего состава.
4.1 Сотрудники младшего состава обязаны подчиняться сотрудникам выше их по должности. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
4.2 Сотрудники младшего состава обязаны вести себя адекватно в любых ситуациях. При игнорирование пункта, сотрудник может получить ( Выговор/Увольнение ).
4.3 Сотрудники
младшего состава должны общаться с сотрудниками старшего состава на "Вы". При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
4.4 Сотрудникам младшего состава запрещено обманывать сотрудников старшего состава. При обнаружении обмана, сотрудник получает ( Увольнение + ЧС 2 степени ).
4.5 Сотрудникам младшего состава запрещено выпрашивать повышения/намекать на них или выпрашивать организацию строя. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор )
V Обязанности старшего состава.
5.1 Сотрудники старшего состава обязаны подчиняться подполковнику/полковнику. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
5.2 Сотрудники старшего состава обязаны вести себя адекватно с сотрудниками младшего состава в свободное время. При игнорирование пункта, сотрудник получает ( Выговор ).
5.3 Сотрудникам старшего состава запрещено обманывать подполковника/полковника. При обнаружении обмана, сотрудник получает ( Увольнение + ЧС 2 степени ).
VI Обязанности подполковников.
6.1 Подполковники организации обязаны повышать классификацию сотрудников ( РП составляющие сотрудников ).
6.2 Увольнение сотрудника из старшего состава решается только с полковником организации. Подполковник не имеет право уволить сотрудника старшего состава по своей инициативе. ( Выговор )
Исключение: Подполковники имеют право уволить сотрудника старшего состава при попытке нанесения вреда организации путем выдачи выговоров. ( Видеофиксацию процесса предоставляют полковнику ).
6.3 Подполковнику запрещено выдавать выговора с сокращённый причиной.
Примечание: при выговоре нужно указывать номер статьи.
6.4 Подполковнику запрещено как либо угрожать другим сотрудникам - увольнением, выговором